Analýza zaměstnanců podniku Kúpele Trenčianske Teplice, a.s.

Abstract

Cílem teoretické části této bakalářské práce je analyzovat literární zdroje z oblasti řízení lidských zdrojů, motivace a starostlivosti o zaměstnance. V praktické části je představena a analyzována společnost Kúpele Trenčianske Teplice, a.s., která je pak předmětem dotazníkového šetření zaměřeného na spokojenost zaměstnan-ců. V závěru praktické části jsem vypracovala doporučení, která by mohla vést k zlepšení za-městnanecké politiky podniku.