Uplatňování principů managementu znalostí v podmínkách podnikání českých firem

Abstract

Management znalostí je v současné době jednou z nejdiskutovanějších problematik týkajících se vývojových trendů ve společnosti. Disertační práce se zabývá managementem znalostí a jednotlivými částmi managementu znalostí, kterými jsou tvorba, identifikace, sdílení, porozumění a využití znalostí v praxi. Literární rešerše je selektována do tří základních částí. První část poukazuje na teoretické koncepce managementu znalostí, druhá část se věnuje úrovním managementu znalostí a třetí část je věnována teoretickým konspektům uplatnění managementu znalostí v praxi. Hlavním cílem disertační práce je na základě teoretického a terénního výzkumu popsat aktivity spojeny s managementem znalostí vedoucí k tvorbě, identifikaci, distribuci, sdílení, uskladnění a využívání znalostí, zejména na organizační úrovni. Součástí tohoto výzkumu je i zjištění a identifikace, jakým způsobem mohou být tyto znalosti rozvíjeny a využity. Součástí výzkumného problému je i stanovení hypotéz. V závěru jsou výsledky výzkumného šetření porovnávány se stanovenými hypotézami. Výsledkem je potvrzení, resp. zamítnutí stanovené hypotézy.